如如影| 江西推进卫生专业技术人员职称制度改革 将注重临床实践

来源: 新华社
2024-02-28 17:17:28

如如影,是一部于2021年上映的中国电影。该片由刘若英执导,张艾嘉编剧,由刘若英、王景春、金依萌、董子健等联袂主演。这部电影在上映之初引起了广泛的关注和热议。它以优美动人的故事情节,真实感人的演绎,向观众展示了人性的复杂与多元,同时也表达出爱与坚持的力量。

首先,电影《如如影》在情感表达上非常深刻。影片通过讲述一个中年女性如如在职场与家庭中面临的困境来展现她内心的挣扎与成长。她是一个为自己事业不停努力奋斗的女性,也是一个带着遗憾与矛盾的母亲。影片描绘了如如与母亲的复杂关系,打破了传统观念中对于母女之间完美关系的固有印象。如如的母亲忽冷忽热的态度无疑给如如带来了很大的心理压力,而如如也试图用尽一切努力去调整母女关系。这让观众深刻感受到了现实生活中家庭关系的复杂性,对影片中角色的情感产生了共鸣。

其次,电影《如如影》在探讨职场问题方面也给予了观众一些启示。在如如作为演员尽心尽力扮演一位痴迷于戏剧的年轻女导演时,她遇到了与其他工作人员的不合作与打压。电影以此切入,揭示了职场中的权谋与势力斗争等棘手问题。如如勇敢面对困难,坚持自己的理念,最终获得了信任和成功。这个过程让观众看到,在职场中应该勇于表达自我,保持独立思考,坚守原则。

最后,电影《如如影》还通过角色的塑造与故事情节的设计来探讨了人生的意义。如如是一个一直以来都在尽力追寻自我的女性。她在事业和家庭之间寻找平衡,一直在寻求人生的答案。她为了事业牺牲了太多,但也由此让她更明白自己真正追求的是什么。而当她最终放下了对别人眼光的顾虑,勇敢地选择了自己想要的生活时,观众也被鼓励去思考和追寻自己的价值和人生的意义。

总结来说,电影《如如影》通过具体人物的命运和生活体验,以及对人性复杂性与多元性的描写,引发观众对爱、家庭、职场和生活意义等问题的思考。它以一个普通女性的成长经历,将现实生活中的各种困境展现得淋漓尽致,同时给予观众积极向上的力量。它打动了观众的心弦,引起了大家的共鸣和热烈讨论。这部电影不仅仅是一部片子,更是一面镜子,让我们审视自己的内心世界,找寻人生的真谛。
如如影

  中新网南昌2月27日电 (记者 李韵涵)27日,记者从江西省卫生专业技术人员职称制度改革新闻通气会上了解到,该省卫生专业技术人员职称评价将突出品德为先,并注重临床实践。

2月27日,江西省卫生专业技术人员职称制度改革新闻通气会在南昌召开。晏蓉 摄

  据了解,为进一步加强江西卫生健康专业技术人才队伍建设,江西省人社厅会同江西省卫生健康委、省中医药管理局,经过2年的深入调研、反复论证,研究制定了“1+2”政策文件,即:《关于深化卫生专业技术人员职称制度改革的实施意见》(以下简称《实施意见》)和《江西省卫生专业技术人员职称申报条件(试行)》《江西省卫生基层高级职称申报条件(试行)》。

  据江西省人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处处长程朋介绍,此次卫生专业技术人员职称制度改革,把医德医风放在人才评价首位,充分发挥职称评价的“指挥棒”作用,鼓励卫生健康专业技术人才钻研医术、弘扬医德、匡正医风,不断增强遵守职业道德和行为规范的自觉性,提高宗旨意识、职业道德水平和专业技术服务能力。

  同时,此次改革以“干什么、评什么”为原则,突出医生看病救人的本职工作评价。在评价指标设置上,强化卫生健康专业技术人才履职的工作量考核,全面推行代表性成果评价,引导卫生健康专业技术人才回归本职、深耕专业,切实提高医疗卫生技术水平。

  此外,《实施意见》提出,将分类开展职称评价,充分体现不同类型、不同岗位、不同层次人才特点。对于卫生专业技术人才,重点考核其医疗卫生职业能力和水平。对于基层卫生专业技术人才,重点考核其解决基层实际问题能力和服务基层的贡献。

  在管理方面,此次职称制度改革将充分利用病案首页、HIS(医院信息管理系统)、公立医院绩效考核系统等医疗信息系统,对卫生健康专业技术人才进行量化评价。实行网上申报、网上审核、网上缴费、网上评审等全流程数字化管理。(完)

【编辑:曹子健】

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